Team Lead (m/w/d) Administration Services.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Team Lead (m/w/d) Administration Services

Als innovativer Technologiepartner des Handwerks unterstützt die ODAV AG seit über 50 Jahren Handwerksbetriebe und deren
Organisationen mit hochwertigen Software-Lösungen und IT-Dienstleistungen.


Ihr Aufgabenspektrum
  • Verantwortung für die fachliche und organisatorische Führung eines Teams von 4 Mitarbeitern (mit Option auf Übernahme der disziplinarischen Leitung)
  • Sicherstellung eines reibungslosen und stabilen Betriebs der IT-Services
  • Verantwortung für Betrieb, Administration und Weiterentwicklung von IT-Systemen (Schwerpunkt Windows Server)
  • Identifikation und Koordination von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung/Automatisierung von Applikationen, Services und Prozessen
  • Lösungsorientierte Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen sowie innerhalb des Rechenzentrums als auch darüber hinaus

Ihr Profil
  • Sie bringen ein abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder eine Ausbildung als Fachinformatiker mit
  • Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung in einer Teamleiterfunktion sammeln
  • IT-Sicherheit steht für Sie an erster Stelle
  • Der fachkundige Umgang mit Windows-Betriebssystemen ist für Sie selbstverständlich – Erfahrungen mit Hypervisoren wie Xen, ProxMox und Hyper-V sind hilfreich
  • IT ist ihre Passion, Dritte schätzen ihre Fähigkeit auch komplexe Inhalte zielgruppenorientiert zu vertreten und andere für Vorhaben zu begeistern
  • Sie bringen ein hohes Interesse an Führungsthemen (u.a. Weiterentwicklung von Personal und dem eigenen Verantwortungsbereich) mit
  • Es ist für Sie selbstverständlich Handlungsfelder strukturiert aufzubereiten und eigenständig Lösungsmöglichkeiten zu erarbeiten.
  • Flexibilität, eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung, eine gute Problemlösungskompetenz sowie eine gehörige Portion Teamgeist runden Ihr Profil ab

Wir bieten
  • Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Die Möglichkeit, in einem innovativen und kreativen Umfeld zu arbeiten und sich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln
  • Ein motiviertes und sympathisches Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Attraktive Vergütung und verschiedene Mitarbeiter-Benefits

Sind Sie bereit Teil unseres Teams zu werden und gemeinsam mit uns zu wachsen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung direkt über unser Online-Portal.

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Kontaktpersonen

Tamara Rinnerer

Ihr Kontakt zu folgenden Themen:

  • Recruiting
  • Personalmanagement
  • Personalprozesse